VII Практический hr Форум
MOTIVATION 2019

Инструменты материальной
и нематериальной мотивации

18 апреля | Москва
Получить подробную программу и забронировать место!
О мероприятии
Как создать работающую систему мотивации для разных категорий сотрудников? Как управлять, не переплачивая, и достигать бизнес результатов? Как повысить вовлеченность, эффективно сочетая инструменты материальной или нематериальной мотивации? Почему в одни компании выстраивается очередь кандидатов, а в другие нет? 18 апреля будем разбираться вместе с HR-руководителями и экспертами из российских и международных компаний.
В завершении на VII Практического HR Форума «MOTIVATION 2019. Эффективные методы и инструменты материальной и нематериальной мотивации» состоится награждение лауреатов Премии HR AWARD 2019 в номинации «Лучшая система мотивации». Присоединяйтесь!
О том, как проходит форум «MOTIVATION», смотрите в видеоотчете мероприятия. Уже 7 лет HR-эксперты из российских и международных компаний делятся на форуме с участникам своим опытом создания и управления системами материальной и нематериальной мотивации.
КОМПЕНСАЦИИ И БЕНЕФИТЫ
КЕЙСЫ ИЗ ОПЫТА
Как создать эффективную систему мотивации сотрудников, сочетая инструменты материальной и нематериальной мотивации? Как избежать типичных ошибок и найти индивидуальное решение, опираясь на практику ведущих компаний? Как управлять программами C&B для разных категорий сотрудников? Какие системы компенсаций и льготы применяются в компаниях различных отраслей?

ПОЛУЧИТЬ ПРОГРАММУ
НЕМАТЕРИАЛЬНАЯ
МОТИВАЦИЯ
АКТУАЛЬНАЯ ПРАКТИКА
Как провести оценку уровня развития ценностей сотрудников, выявлять глубинные мотивационные драйверы и выстраивать эффективные системы управления персоналом? Как создать привлекательную корпоративную культуру и сформировать сплоченную команду? Как оценить привлекательность HR-бренда и разработать шаги по повышению вовлеченности и эффектности работы персонала?

ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ
ЛУЧШАЯ СИСТЕМА МОТИВАЦИИ
ПРЕМИЯ
Премия за достижения в области управления человеческим капиталом «Хрустальная пирамида – 2019» в номинации «Лучшая система мотивации» будет вручаться на VII Практическом Форуме «МОTIVATION 2019. Эффективные инструменты материальной и нематериальной мотивации». Расскажите о Ваших успехах профессиональному HR-сообществу! Прием заявок: до 15 мая!

НОМИНИРОВАТЬСЯ
Зарегистрируйтесь прямо сейчас!
Докладчики 2018 года
НАТАЛЬЯ
ВОЛОДИНА
HR-директор
Otto Group Russia
НАДЕЖДА
ЗИЯНГИРОВА
Руководитель управления по обслуживанию персонала
Северсталь
ОКСАНА
ЛЫНДИНА
Заместитель директора департамента организационного развития и управления персоналом
РосЕвроБанк
АННА
БОРИСЕНКО
Советник по организационному развитию и управлению персоналом
Инвитро
ЕКАТЕРИНА
СУХОБАЕВСКАЯ
Вице-президент по работе с персоналом
Алеф-банк
ВАЛЕРИЯ
ИЕВЛЕВА
Директор по управлению персоналом
УК T.A.Management, UCL Holding
МАРИНА
МИРОНОВА
Начальник управления по работе с персоналом
Велес Капитал
ЕЛЕНА
ЧЕРНЫШОВА
Руководитель проектов по организационным инновациям
Донстрой
АННА
ЛИХОДИЕВСКАЯ
Менеджер по компенсация и льготам
Ситибанк
НАТАЛЬЯ
ДЬЯЧКОВА
Директор по персоналу
Европласт
СВЕТЛАНА
САМОЛЕТОВА
Руководитель центра оценки и развития персонала
Волга-Днепр
ТАТЬЯНА
ЭНДЕКО
Руководитель
Комитет АКМР по внутренним коммуникациям и поддержке изменений
МАРИНА
КЛИМОВА
C&B manager, Center of expertise for CIS
Ferrero
ЮЛИЯ
КУКАНОВА
Руководитель отдела компенсаций и льгот, кадрового администрирования и систем учета персонала
AstraZeneca по региону Россия и Евразия
ПЕТР
ГРЕЙДИНГ
Руководитель направления по работе с трудовыми коллективами и КСО
ОМК
ОЛЕСЯ
РАМОДИНА
Руководитель отдела обучения и развития персонала
Avito
ИРИНА
АРХИПОВА
Руководитель «Центра современных технологий развития человеческого капитала» МГУ им. М.В. Ломоносова
МГУ им. М.В. Ломоносова
АЛЕКСАНДР
ВЕТЕРКОВ
Генеральный директор
Rabota.ru
МАРИЯ
РЕУТСКАЯ
Cоветник по внутренним коммуникациям и социальным инвестициям
Концерн «Шелл» в России
Для кого будет полезено участие?
Для директоров и топ-менеджеров, формирующих стратегию управления персоналом организации и отвечающих за внедрение передовых и эффективных практик
Для руководителей и специалистов HR-направлений по компенсациям и льготам, мотивации, корпоративной культуре, управлению талантами и формированию привлекательного бренда работодателя
Для компаний-поставщиков продуктов и решений, в сфере корпоративного финансового обслуживания, программ страхования, медицины, ЗОЖ, туризма, геймификации,
20 ЛЕТ ИСТОРИИ
В 1998 году компания LBS International Conferences провела в Москве первую в России международную конференцию по управлению персоналом, которая стала ежегодной, и через несколько лет приобрела статус Саммита HR-Директоров России и СНГ. Сегодня многие участники первой конференции занимают топовые позиции в сфере HR и являются членами правления крупных организаций, при этом продолжают делиться своим опытом, выступая на Саммите HR-Директоров. Несколько лет весной проводится Весенняя сессия Саммита HR-Директоров.
200+ УЧАСТНИКОВ
Представительная аудитория руководителей компаний, директоров по персоналу, руководителей кадровых служб и корпоративных университетов, а также экспертов в сфере HR ежегодно участвует в Весенней сессии Саммит HR-Директоров, выбирая Форум технологий управления «HR TECH» местом своего профессионального развития, обмена опытом и инсайтами, поиска бизнес-партнеров и знакомства с HR-коллегами из компаний различных отраслей.
40+ КЕЙСОВ И HR-ПРОЕКТОВ
Актуальные бизнес-кейсы, представленные руководителями наиболее динамичных и современных компаний, демонстрируют эффективные digital-решения и инструменты для реализации стратегических и практических задач в управлении компанией и сотрудниками, автоматизации бизнес-процессов, а также возможности применения современных технологий в подборе, оценке, обучении персонла, аналитике и других направлений.
29+ ГОРОДОВ И 7+ СТРАН
Весенняя сессия Саммита HR-Директоров создает актуальную картину процессов, происходящих в области применения современных технологий в управлении компанией и человеческим капиталом, предоставляет прекрасные возможности для встречи, обмена опытом и общения с коллегами из российских и международных компаний.
Как это было смотрите в фотоотчете
ХОТИТЕ ПОЛУЧИТЬ СПЕЦИАЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ?
Присоединяйтесь к участникам Сообщества HR-Директоров
и получайте скидку на участие!

Left
Right
Новости
12 сентября приглашаем на профессиональный питчинг проектов по внутренним коммуникациям
HR-руководители и практики, обладающие богатым опытом в области внутрикорпоративных коммуникаций, представят на V практической конференции «Внутренние коммуникации и современные технологии | INTRANET 2018» свои реализованные проекты по ключевым каналам – интранет, корпоративные медиа, цифровые решения. В формате интерактива компетентное жюри – победители профессиональной премии INTERCOMM, даст свои рекомендации спикерам по развитию проектов, а участники получат практические идеи для воплощения в своих компаниях, узнают об основных этапах, успехах и ошибках в реализации таких проектов, а также возможности их трансформации для повышения уровня вовлеченности персонала в цели и задачи бизнеса. В одно время, в одном месте. Коротко. Емко. Результативно. Регистрация открыта!
Открыт прием заявок на соискание Премии HR AWARD «Хрустальной пирамиды - 2018»
До 1 августа открыт прием заявок на соискание Премии за достижения в области управления человеческим капиталом в номинациях: ▲ HR-руководитель года; ▲ HR-проект года; ▲ Корпоративный университет года; ▲Корпоративное обучение года; ▲ HR Digital-решение; ▲ Digital трансформация года: ▲ HR-консультант года; ▲ HR-команда года; ▲ Технологическое решение года; ▲ Система управления талантами. Церемония вручения, традиционно, состоится в завершение ежегодного Саммита HR-Директоров России и СНГ, который в этом году пройдет 11-12 октября в роскошном столичном отеле Лотте. Хотите получить признание своих достижений в профессиональной среде, повысить лояльность сотрудников компании к внедряемым HR-решениям? Расскажите о своих достижениях! Номинируйтесь прямо сейчас на www.hraward.ru
13 сентября обсуждаем актуальные практики непрерывного управления эффективностью
На практической конференции «CONTINUOUS PERFORMANCE MANAGEMENT 2018». Участники узнают о самых передовых стратегиях и инструментах, которые применяются компаниями различных отраслей для постановки целей и повышения производительности, создания привлекательных условий для развития потенциала сотрудников и роста эффективности их работы. В программе конференции выступления экспертов и руководителей предприятий, дискуссии и обсуждения передового опыта, а также воркшоп, который даст возможность участникам проработать на практике систему OKR (Objectives and Key Results) - одной из лучших практик в мировом менеджменте, позволяющей всем подразделениям компании сфокусировано, согласованно и гибко двигаться к ясным и амбициозным целям. Присоединяйтесь! Будет интересно!
Место проведения
Marriott Grand Hotel
Марриотт Гранд Отель
Отель Марриотт Москва Гранд — пятизвёздочная гостиница в Москве, на Тверской улице, относящаяся к международной гостиничной сети Marriott International.

В гостинице во время официальных визитов в Москву останавливались президенты США Билл Клинтон и Джордж Буш, вице-президент США Альберт Гор, госсекретари США Мадлен Олбрайт и Колин Пауэлл, премьер министр Израиля Ариель Шарон, вице-президент Бразилии Марку Масиэл.
Марриотт Гранд Отель
Москва
ул. Тверская, д.26/1, 2 этаж

Оргкомитет:
LBS International Conferences
Тел: +7 (495) 926 78 70
Партнеры
Организаторы
При поддержке
Генеральный HR-партнер
Визуальный партнер
Партнеры подарков
Информационные партнеры